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丽水市审计局2011年重点工作责任分工

发布日期:2011-08-03 17:06 访问次数:

主要任务

详细任务

责任领导

责任处室

充分发挥免疫系统功能作用

依法履行审计职责。

翁争鸣

各处室、直属分局

全面推进审计创新转型。

翁争鸣

各处室、直属分局

全面完成审计项目

完成金华市本级和全市9县(市、区)政府性债务审计。

翁争鸣、傅代兴、阎家骥

财政处、相关处室

完成市本级2010年财政预算执行审计和财政决算审计以及青田、常山县财政决算审计。

傅代兴、阎家骥

各业务处室、直属分局

协助银泰清算组、企业帮扶组搞好银泰集团资产清算和皇都房地产公司、三农食品有限公司等困难企业生产经营帮扶工作。

傅代兴

相关处室

完成市质量检测大楼、电视中心、职高迁建和大猷街二期、水阁进城连接线等道路工程项目审计,以及工程管理“三超”情况专项审计调查。

傅代兴

直属分局

完成常山县委书记和县长经济责任审计及市发改委、卫生局、司法局、计生委、国资委、职高、民政局、交通局、交投公司、移民办、外经贸局等经济责任审计。

陈肇平、傅代兴、阎家骥

经责处、相关处室

完成行政事业单位支出信息质量、土地出让金收支、工业转型升级专项资金、国有企业监管运营体系、邮政储蓄银行、职工基本养老保险基金、市区教育收费等专项审计与调查。

陈肇平

计算机处、行事处、农业处

完成全部政府性资金、汽运集团社保基金使用情况等专项审计与调查。

傅代兴

财政处、直属分局

完成中小学校舍安全工程跟踪、市区排污费征收使用管理等项目审计和调查。

阎家骥

经责处

完成跟踪审计工作

做好工程建设领域突出问题、援疆投资项目、体培中心、妇幼保健站迁建工作、安居工程、滨水公园、中心医院综合大楼、开发区南六路BT等项目跟踪审计。

傅代兴

直属分局

深化计算机审计

各处室、直属分局完成计算机审计方法和AO应用实例各1个。

陈肇平

各处室、直属分局

加强审计计划管理

按规定编制年度审计项目计划,调整审计项目计划,调增、调减或变更项目,及时向省厅报告。

阎家骥、楼玉祥

办公室及各处室

加强审计质量控制

加强对审计方案制定、审计证据收集、工作底稿编制、重要管理事项记录、审计评价和审计处理等环节的质量控制。

陈肇平、傅代兴、阎家骥

法制处及各业务处、直属分局

加强审计成果应用

进一步提炼信息,加强案件移送力度,广泛运用审计成果。

陈肇平、傅代兴、阎家骥

各处室、直属分局

完善审计工作机制

完善干部选拔任用、工作激励等机制,强化审计工作综合及单项考核。

陈肇平、傅代兴、阎家骥

各处室、直属分局

创新审计手段与方式

加快审计信息化建设步伐,改进思维方式,加强计算机审计技术与实务运用,深化现场审计实施系统应用,加强被审计单位信息系统审计,探索跟踪审计,努力形成不同常规审计的方法体系和管理模式。

陈肇平、傅代兴、阎家骥

各处室、直属分局

争创省市优秀审计项目

强化审计成果的提炼和应用,注重审计成果的收集与汇总,力争每个业务处室、分局有一个市综合优秀项目,每个分管领导的处室有一个省优项目。

陈肇平、傅代兴、阎家骥

各业务处、直属分局及法制处

加强审计整改落实督查

加强与被审计单位沟通和协调,争取多部门支持,通过领导批示、行政督查、审计回访、执法检查、列入考核等,使审计问题得到有效整改和规范,稳步推进审计结果公开,直属分局至少做好3个审计项目结果公告。

陈肇平、傅代兴、阎家骥

各业务处、直属分局及法制处

加强内审工作及理论研究

加强内审工作的指导,开展内审项目评优,进一步提高内审工作质量。加强“免疫系统”理论和丽水审计事业“十二五”规划研究,每个领导干部和审计人员每年要提交一篇审计论文或调研文章。

傅代兴

内审协会 、审计学会

加强领导班子建设

加强领导班子政治理论、业务知识学习,实施市局班子成员县(市、区)分片联系和定点走访制度,充分听取县(市、区)审计机关和地方党委政府对审计工作的意见和建议,协助县市党委政府做好县(市、区)审计机关班子配备与管理。

翁争鸣

班子成员

加强专业队伍建设

建立经常性的学习培训制度和后续教育制度,建立审计专业人才队伍建设培养机制和实施办法,通过绩效审计、计算机审计研究小组、项目交流评审等,推进审计理论、实务学习和交流,进一步提高审计业务能力与水平。

翁争鸣

各处室、直属分局

加强审计文化建设

全面开展庆祝建党90周年“党日”活动,深入开展审计系统健身运动会,积极支持党支部、工会、妇联开展节假日活动,大力开展“责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献”为内容的审计文化活动。

傅绍林

党支部、工会、办公室

加强审计宣传工作

抓好审计信息提炼和报送工作,全力做好政府信息公开、电子政务公开工作。

陈肇平、傅代兴、阎家骥傅绍林

办公室及各业务处、直属分局

加强学习型党组织建设

大力开展“创先争优”活动,加强学习型领导班子建设,组织和号召广大党员努力学习,形成推进学习型党组织建设和干部学习的长效机制。

傅绍林

党支部、办公室

加强干部作风建设

巩固和发展“深化作风建设年”活动成果,落实“实”、“高”、“新”、“严”、“细”的工作要求,整治“庸懒散”、“娇骄暮”作风,切实解决审计干部作风方面存在的突出问题。

翁争鸣、傅绍林

办公室、相关处室

加强统筹协调能力建设

积极做好人大政协建议案、审计统计、档案、信访、拥军等工作。

阎家骥、缚绍林、楼玉祥

办公室及监察室

加强服务基层能力建设

切实开展好“驻乡进村、组团服务”活动,做好下派“企业助理”工作,深化“企业服务年”活动,选派年轻干部到基层锻炼,丰富年轻干部的任职经历,增进与群众感情,提高一线工作能力。

傅绍林

办公室、各处室

加强党风廉政建设

大力开展“人生平安教育”,完善内部制约和监督机制,切实加强系统党风廉政建设的领导,抓好党风廉政责任制的落实。抓好审计公告制、审计廉政承诺制、经费自理制、组织审计招投标制的执行。

翁争鸣、傅绍林

监察室及其他处室、直属分局


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